涂料企業如何建設企業文化和管理風格？
日期:2019-03-27 09:01
料企業文化相關聯的,是涂料企業的管理風格。有些管理者的管理風格屬于集權型,他們發號施令,獨攬大權,嚴格控制,堅持采用正式的信息溝通,不容忍非正式的組織和活動。另一些管理者的管理風格屬于分權型他們主張授權給下屬,協調各部門的工作,鼓勵下屬的主動精神和非正式的交流與溝通。這兩種對立的管理風格各有利弊。不同的戰略要求不同的管理風格,這主要取決于企業的戰略任務、組織結構、人員和環境。
涂料企業文化和管理風格一旦形成,就具有相對穩定性和連續性,不易改變。因此,涂料企業戰略通常是適應涂料企業文化和管理風格的要求來制定的,涂料企業原有的文化和風格不宜輕易改變。